Ministério Público do Trabalho apura denúncia de déficit de enfermeiros no Hospital Municipal de Nova Odessa

Hospital Municipal de Nova Odessa (SP) Prefeitura de Nova Odessa / Divulgação O Ministério Público do Trabalho (MPT) da 15ª Região instaurou um inquérito...

Hospital Municipal de Nova Odessa (SP) Prefeitura de Nova Odessa / Divulgação O Ministério Público do Trabalho (MPT) da 15ª Região instaurou um inquérito para apurar uma denúncia de que o Hospital Municipal de Nova Odessa (SP) opera com déficit de profissionais de enfermagem e, consequentemente, sobrecarga de trabalho. A ação foi instaurada no último dia 23 de outubro após denúncia, que partiu do Sindicado dos Servidores Públicos Municipais de Nova Odessa (SSPMANO), e motivou ofício enviado pelo Conselho Regional de Enfermagem de São Paulo (Coren-SP). Após uma inspeção na unidade de saúde, em 21 de julho de 2025, o órgão constatou que faltavam 15 profissionais, entre enfermeiros e técnicos de enfermagem. Estas informações foram fornecidas pelo MPT e pelo sindicato a pedido do g1. 📱Baixe o app do g1 para ver notícias em tempo real e de graça Conforme análise do Coren-SP, enviada ao SSPMANO, o "déficit crítico" dos 15 profissionais está espalhado em três áreas do Hospital Municipal: Pronto-socorro: 6 técnicos de enfermagem e 1 enfermeiro; Clínica médica: 3 técnicos de enfermagem e 3 enfermeiros; Maternidade: 2 enfermeiros. A situação na clínica médica foi descrita como "particularmente preocupante", já que existe uma vaga em aberto para um técnico de enfermagem no período diurno e dois enfermeiros do período noturno estão afastados. Essa situação resulta em horas extras excessivas para os enfermeiros do período diurno e para o enfermeiro que estaria de folga. Houve dois casos de enfermeiras que realizaram escalas de 24h seguidas de trabalho, em julho deste ano. No ofício, o Coren-SP destaca que a situação compromete a segurança dos pacientes e a qualidade do atendimento prestado, além de violar as normas trabalhistas e as recomendações de segurança do trabalho, colocando em risco a saúde física e mental dos profissionais de enfermagem. O g1 tentou contato com o Coren-SP, mas não obteve retorno até a publicação desta reportagem. Pronto-socorro do Hospital Municipal e Maternidade Dr. Acílio Carreon Garcia, em Nova Odessa Osnei Réstio/Prefeitura de Nova Odessa O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Nova Odessa afirmou que, ao ser notificado, realizou uma reunião com o secretário de saúde da cidade. Na ocasião, a autoridade informou que nada poderia ser feito no momento e, por esse motivo, a denúncia foi encaminhada ao MPT. Consultado, o Ministério Público do Trabalho indicou que recebeu a denúncia do SSPMANO dizendo que "o Hospital Municipal de Nova Odessa enfrenta uma deficiência no número de profissionais de enfermagem, que tem gerado sobrecarga de trabalho, jornadas exaustivas e risco à saúde física e mental dos trabalhadores. Além disso, segundo o sindicato, a carência de pessoal compromete diretamente a qualidade da assistência prestada aos pacientes, aumentando o risco de erros, acidentes de trabalho e prejudicando a segurança tanto dos profissionais quanto dos usuários do SUS". O órgão disse que o inquérito foi instaurado em 23 de outubro, pelo procurador Juliano Alexandre Ferreira. A instrução ainda não se iniciou. O g1 teve acesso a uma notificação que convoca o Hospital Municipal de Nova Odessa e o Sindicato dos Servidores Públicos e Municipais para uma audiência às 13h30 de 10 de fevereiro de 2026, por videoconferência. Hospital Municipal de Nova Odessa Osnei Restio/Prefeitura de Nova Odessa O que diz a Prefeitura de Nova Odessa? 📝 Em nota, a gestão municipal informou estar ciente do cenário apresentado pela denúncia e ter tomado atitudes para mitigar as consequências apresentadas pelo Coren-SP, pelo sindicato e pelo MPT. "A Secretaria Municipal de Saúde já adotou as providências necessárias para a recomposição do quadro de profissionais. O processo seletivo público foi devidamente autorizado pelo Prefeito Municipal e, no momento, encontra-se em fase de análise pela banca responsável pela condução do certame. Após a finalização dessa etapa, será realizada a publicação do edital, dando prosseguimento aos trâmites legais e administrativos para a contratação dos novos profissionais de enfermagem, de forma a suprir o déficit apontado. Ressaltamos que todas as ações estão sendo conduzidas com prioridade e em conformidade com as normas legais vigentes, visando garantir condições adequadas de trabalho às equipes e uma assistência segura e contínua à população", diz a nota. UPA, AMA OU UBS? Onde procurar atendimento médico? *** Com orientação de Claudia Assencio VÍDEOS: tudo sobre Piracicaba e região Veja outras notícias sobre a região no g1 Piracicaba